Droit du travail, licenciement, contrats
Fournir le travail, payer le salaire, garantir la sécurité, agir de bonne foi : les obligations respectives de l'employeur et du salarié, les manquements et les recours possibles.
Faute grave ou lourde, sommes restant dues, contestation prud'homale et délais : les recours du salarié licencié sans indemnités.
Démarches gratuites, saisine prud'homale sans frais, honoraires d'avocat, aides et délais : le budget réel pour contester une modification de contrat de travail.
Définition, obligations de l'employeur, preuves, recours et délais : que faire face à une mise au placard au travail.
Définition, cause réelle et sérieuse, procédure et droits du salarié : ce qu'implique un licenciement pour insuffisance professionnelle.
Définition, limites, procédure, délais et contestation : le cadre légal du pouvoir de sanction de l'employeur.
Délais, procédure, preuves et défense : les erreurs à éviter pour contester un licenciement pour faute grave devant le conseil de prud'hommes.
Ce que vous devez ou non révéler, le risque de vice du consentement et les délais de contestation : la transparence dans une rupture conventionnelle.
Assiette, parts patronale et salariale, plafond, exonérations et obligations déclaratives : comment fonctionnent les cotisations sociales.
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